Le Rapport sur la main-d’œuvre du printemps 2026 d’Hôtels Canada
Hôtels Canada a publié son Rapport sur la main-d’œuvre du printemps 2026, qui apporte un nouvel éclairage sur les pressions sur la main-d’œuvre affectant l’industrie hôtelière canadienne.
Le rapport explore les défis actuels en matière de main-d’œuvre dans tout le pays, notamment les pénuries de main-d’œuvre, les préoccupations liées à la rétention du personnel en raison de l’expiration des permis de travail, ainsi que les répercussions des changements apportés aux politiques d’immigration et de main-d’œuvre sur les opérations hôtelières.
Les résultats mettent en évidence des pressions particulièrement fortes dans les communautés rurales et les stations touristiques, où les hôtels continuent de se heurter à des obstacles pour attirer et retenir les travailleurs, parallèlement à des préoccupations croissantes concernant l’expiration des permis.
Le rapport souligne également le rôle important des travailleurs nationaux et internationaux dans le soutien des opérations hôtelières, tout en mettant en avant la nécessité de politiques de main-d’œuvre qui reflètent les réalités auxquelles est confronté le secteur hôtelier canadien
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